Opportunité :

Loi  N°2012-1189  du 26 Octobre 2012 et la Circulaire DGEFP N°2012-24 du 21 Décembre2012 portant création emploi avenirs

Au cœur des problématiques juvéniles et de la proximité avec les acteurs territoriaux, la Mission Locale Guadeloupe a depuis longtemps fait les constats suivants :

Les jeunes ont besoin de mesures d’adaptation et de mettre leurs pieds à l’étrier afin de construire pas à pas leurs parcours vers l’insertion sociale et professionnelle.

Les employeurs ont de plus en plus de difficultés à recruter en CDD ou en CDI pour développer leurs affaires.

Fort de tout cela, les contrats aidés offrent des opportunités importantes pour accompagner aussi bien les jeunes que les entreprises.

C’est dans ce sens que la Mission Locale Guadeloupe doit s’organiser. Elle fait ainsi référence aux lois de cohésion sociale et surtout aux responsabilités nouvelles qui lui ont été accordées par le législateur à savoir les prescriptions des CUI, CAE et les emplois d’avenir

Objectifs

  • - Accompagner à l’entrée les jeunes en EAV
  • - Accompagner à la sortie les jeunes en EAV

Descriptifs

Dispositif de gestion des contrats aidés

  • - Assurer la promotion des contrats aidés auprès des secteurs marchands et non marchands
  • - Réaliser des campagnes de prospection, Préparer les jeunes à l’emploi, Mettre les jeunes en relation sur les offres
  • - Formaliser les contrats et définir les plans d’accompagnement (formation, besoin des jeunes)
  • - Assurer l’enregistrement et le suivi administratif des dossiers

Population ciblée 

Jeunes relevant des Emploi d’Avenir

Financeur : ETAT /FSE